With 75 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith.

Come join our 33,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable childrens life stories!

Key Responsibilities:

PROPOSITO DEL PUESTO:

Implementar, facilitar y dar seguimiento a Espacios Amigables para la Ninez en comunidades afectadas por lluvias, garantizando entornos seguros, inclusivos y protectores que promuevan el bienestar psicosocial, la resiliencia y el desarrollo integral de ninas, ninos y adolescentes, conforme a estandares humanitarios, de proteccion infantil y en asocio.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:

1. Garantizar la implementacion de los proyectos asignados para alcanzar las metas programadas:

• Capacitar a los actores objetivos (madres, padres, cuidadores, docentes, lideres comunitarios, lideres religiosos, adolescentes y jovenes entre otros) utilizando las metodologias de EAN s de la organizacion
• Planear e implementar actividades ludicas, educativas y psicosociales en los EAN.
• Facilitar sesiones grupales adaptadas a diferentes rangos de edad y contextos culturales.
• Asegurar que las actividades promuevan la participacion activa, la inclusion y el enfoque de derechos.
• Sinergias con las escuelas y comunidades participantes del proyecto.
• Garantizar la aplicacion de protocolos de proteccion infantil y salvaguarda en todas las actividades.
• Identificar senales de riesgo, estres toxico o afectaciones emocionales en NNA y activar rutas de referencia.
• Promover practicas de disciplina positiva y entornos seguros.
• Registrar asistencia, actividades realizadas y avances del EAN.
• Elaborar reportes periodicos cualitativos y cuantitativos.
• Documentar buenas practicas, retos y lecciones aprendidas.
• Apoyar en la instalacion, organizacion y mantenimiento basico del EAN.
• Cumplir con protocolos de seguridad y acceso humanitario en zonas afectadas 2. Fortalecer la organizacion comunitaria en los territorios apoyados por World Vision Mexico que contribuyen a garantizar la implementacion exitosa de los proyectos:
• Coordinar los planes de trabajo elaborados con las comunidades acompanadas en el estado/municipio o comunidad donde tenga presencia/incidencia la organizacion.
• Articulacion de la participacion de comites comunitarios con autoridades locales (de gobierno) para la implementacion de los planes de trabajo.
• Coordinar actividades con los equipos de trabajo de World Vision Mexico.
• Realizar acciones para sensibilizar a voluntarios y lideres para el monitoreo, seguimiento de las actividades del proyecto; asi como la identificacion de riesgo de mayor vulnerabilidad.
• Proporcionar acompanamiento y monitoreo a Socios y voluntarios, conocen y entienden la metodologia de acuerdo al/los enfoques tecnicos implementados en el Programa.
• Disenar las iniciativas de formacion de capacidades para socios y voluntarios implementadas para contribuir al logro de los objetivos del Programa.
• Trabajar de manera articulada con otros actores humanitarios y equipos del proyecto.
• Apoyar procesos de sensibilizacion comunitaria sobre proteccion infantil en emergencias. 3. Construir alianzas con socios locales que contribuyen a garantizar la implementacion exitosa de los proyectos:
• Establecer alianzas con socios locales (escuelas, iglesias, empresas, organizaciones comunitarias, entre otras) para la implementacion sostenible de los proyectos asignados en el estado/municipio o comunidad donde tenga presencia/incidencia la organizacion.
• Monitorear presencial y a distancia de las alianzas previamente construidas con socios locales (escuelas, iglesias, empresas, organizaciones comunitarias, entre otras) en el estado/municipio o comunidad donde tenga presencia/incidencia la organizacion. 4. Mostrar compromiso y alineacion con la filosofia organizacional, actitud para proteger a la ninez, con la politica de proteccion a la ninez, manejo confidencial de la informacion relacionada con el puesto y con la de la organizacion, y participar en medidas de seguridad propias y de otras personas cuando asi se requiera. EXPERIENCIA: Experiencia: Mas de 1 ano en la facilitacion de procesos de ensenanza-aprendizaje a nivel comunitario en temas de planeacion comunitaria, crianza positiva y desarrollo de habilidades socioemocionales. Experiencia: Mas de 1 ano en la implementacion de proyectos comunitarios de educacion. Experiencia previa en emergencias, contextos humanitarios o comunitarios (deseable). Experiencia en facilitacion de grupos y actividades psicosociales. EDUCACION: Nivel Licenciatura en Pedagogia, Trabajo Social, Sociologia, Desarrollo Comunitario, Etnologia o disciplinas afines al manejo de recursos naturales. CONOCIMIENTOS Y CUALIFICACIONES: Manejo de paqueteria Office (Word, PowerPoint, Excel, Teams y OneDrive), Plataformas de videoconferencia (Zoom, Meet), Enfoque de derechos de la ninez. Proteccion infantil y salvaguarda. Primeros auxilios psicologicos (deseable). Trabajo comunitario y enfoque intercultural. Estandares minimos de EAN (UNICEF deseable). Solucion de problemas Proactiva y sensible a la diversidad de contextos. Manejo discrecional de informacion. Trabajo en equipo y disposicion para viajar. OFRECEMOS Rango salarial: $10,000 – $11,782 mensuales brutos + Prestaciones Superiores a la Ley ($2,518 vales de despensa al mes + $700 apoyo de transporte mensual + Seguro de Vida + SGMM + 30 dias de Aguinaldo, etc.). Lugar para trabajar: Huehuetla y Tianguistengo, Hidalgo Contrato por tiempo determinado. Te invitamos a revisar nuestro Aviso de Privacidad de Datos Personales para Candidatos en este link: https://www.worldvisionmexico.org.mx/avisos-de-privacidad Applicant Types Accepted: