Result of Service

• Plan de renforcement des capacites, incluant le diagnostic national, les modules et actions proposes, le calendrier de mise en uvre et la repartition des responsabilites (partie 1 du livrable). 2. Version finale du guide methodologique detaille, incluant le processus de formulation et de maturation des projets climat, ainsi que les meilleures pratiques et exigences des bailleurs de fonds. 3. Realisation de trois ateliers de formation et elaboration dau moins trois propositions de projets climatiques nationaux prioritaires avec lappui de lexpert(e) national au cours de la mission (partie 1 du livrable). 4. Note de conceptualisation fonctionnelle de la plateforme, precisant son architecture de contenu, ses fonctionnalites attendues, les ressources a integrer ainsi que les orientations necessaires a son developpement par un prestataire technique distinct.

Work Location

Dakar, Senegal

Expected duration

70 jours sur 10 mois, du 20/04/2026 au 14/02/2027

Duties and Responsibilities

Le Programme des Nations Unies pour lEnvironnement (PNUE) est la principale autorite environnementale mondiale. Il definit lagenda environnemental international, promeut la mise en uvre coherente de la dimension environnementale du developpement durable au sein du systeme des Nations Unies et agit en tant que porte-parole faisant autorite pour lenvironnement mondial. Le projet NDC Act & Invest est un programme mondial pilote par le PNUE et finance par lInitiative Internationale pour le Climat (IKI) et le Partnership Action Fund (PAF) du NDC Partnership. Elle vise a appuyer les pays a relever leur ambition climatique et a traduire leurs nouvelles contributions determinees au niveau national (CDN 3.0), soumises en 2025, en plans daction concrets et financables. Lexpert(e) national(e) contribuera a lelaboration, a la mise en uvre et a la validation des principaux livrables du projet, en coherence avec les secteurs prioritaires identifies. Son intervention debutera par la preparation dun rapport dorientation methodologique destine a confirmer la bonne comprehension des TdR, a analyser lalignement de la mission avec lAgenda Senegal 2050 et la strategie de mise en uvre de la CDN 3.0, et a preciser, si necessaire, les orientations de travail. Il/elle appuiera ensuite (i) la preparation du plan de renforcement des capacites, (ii) la production du guide methodologique, (iii) lorganisation et lanimation des ateliers de renforcement des capacites ainsi que lappui technique associe, et (iv) la mise en place dun canal dechange et de capitalisation des connaissances, en veillant a la qualite des contenus et a leur appropriation par les parties prenantes nationales. Lequipe NDC Act & Invest, basee au sein de la branche Attenuation a Paris, est chargee de la gestion globale et de la coordination generale de linitiative dans les pays partenaires, conformement au modele de mise en uvre du PNUE. Elle assure egalement le role de principal point de liaison entre le PNUE, en coordonnant les reponses du PNUE aux demandes dappui des pays transmises par le Partnership, en identifiant et sollicitant des financements additionnels lorsque cela est pertinent, et en consolidant le suivi de la mise en uvre et des progres realises. Par ailleurs, lequipe maintient une coordination etroite avec les projets connexes du programme IKI afin dassurer la coherence et les synergies entre les differentes initiatives. Le projet vise a renforcer les capacites nationales du Senegal en matiere de formulation et de structuration de projets climatiques bancables. Il accompagnera les acteurs publics et prives, et les parties prenantes nationales dans la conception, la structuration et la maturation de propositions de projets, afin dameliorer leur qualite, daugmenter les taux dapprobation et de faciliter lacces aux financements internationaux et nationaux. Cette demarche contribuera egalement a la mise en uvre de lAgenda national de transformation Senegal 2050 , a travers la Strategie nationale de Developpement (SND) 2025-2029, nouveau referentiel de la politique economique et sociale du pays et consacre la transition ecologique, la resilience climatique et la souverainete economique comme leviers structurants du developpement. En renforcant la capacite du Senegal a mobiliser de maniere strategique et coordonnee les ressources issues des financements climat y compris les financements verts, et les mecanismes innovants le projet contribuera a traduire les orientations de lAgenda 2050 en investissements concrets et bancables. Dans ce cadre, le PNUE prevoit de mobiliser un(e) expert(e) international(e) charge(e) de piloter lintegration des exigences de financement et la maturation des propositions de projets climatiques. Il/elle conduira lelaboration du guide methodologique, mettra en place le dispositif de formation et dappui a la demande, et assurera la qualite technique finale des livrables.

Qualifications/special skills

o Un Master, ou equivalent, en finance climat, economie, politiques climatiques, developpement durable ou domaine apparente. o Justifier dau moins 12 annees dexperience dans la mobilisation de financements climatiques internationaux et nationaux. o Avoir une experience averee dans lelaboration de projets bancables et la preparation de propositions de financement aux fonds climat. o Experience averee dans la conduite de projets de renforcement des capacites ou dappui a la mise en uvre des CDN. o Posseder une experience significative de travail en Afrique, de preference au Senegal, incluant un travail etroit avec des gouvernements et des bailleurs de fonds publics et prives. o Experience de facilitation dateliers de formation et dappui technique pour lelaboration de propositions. o Demontrer une excellente connaissance des mecanismes de financement climat et des procedures des principaux bailleurs de fonds climatiques. o Posseder de fortes capacites analytiques et redactionnelles, notamment pour la production de guides methodologiques et de documents strategiques. o Maitriser la planification et lanimation de formations et dateliers participatifs, avec aptitude a transferer des connaissances techniques de facon pedagogique. o Demontrer de solides capacites de coordination et de gestion pour piloter un projet multipartite impliquant des ministeres, institutions locales, bailleurs de fonds et acteurs du secteur prive. o Faire preuve de rigueur professionnelle, dune capacite a travailler sous pression et dun respect strict des delais. o Maitrise de MS Office, des outils de communication electronique et dInternet.

Languages

o Excellente maitrise du francais, a loral comme a lecrit, est requise. o La maitrise de langlais constitue un atout.

Additional Information

PROFESSIONALISM:

• Excellent understanding of global and national climate change issues in particular related to the evaluation, validation, and verification of GHG, climate knowledge management, and climate finance.
• Knowledge and understanding of theories, concepts and approaches relevant to climate change mitigation and adaptation planning.
• Ability to identify issues, analyse and participate in the resolution of issues/problems. Ability to apply judgment in the context of assignments given, plan own work and manage conflicting priorities. Shows pride in work and in achievements.
• Demonstrates professional competence and mastery of subject matter; Is conscientious and efficient in meeting commitments, observing deadlines, and achieving results; Is motivated by professional rather than personal concerns; Shows persistence when faced with difficult problems or challenges; Remains calm in stressful situations. TEAMWORK:
• Works collaboratively with colleagues to achieve organizational goals.
• solicits input by genuinely valuing others’ ideas and expertise.
• is willing to learn from others; supports and acts per final group decision, even when such decisions may not entirely reflect own position.
• shares credit for team accomplishments and accepts joint responsibility for team shortcomings. PLANNING AND ORGANIZING:
• Develops clear goals consistent with agreed strategies.
• Identifies priority activities and assignments.
• Adjusts priorities as required; allocates appropriate time and resources for completing work.
• Foresees risks and allows for contingencies when planning.
• Monitors and adjusts plans and actions as necessary.
• Uses time efficiently.

No Fee

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