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Estudio Sobre La SituacioN EconoMica Actual Y Las Perspectivas Del Desarrollo EconoMico Y Social De Los PaiSes De CentroameRica at Economic Commission for Latin America and the Caribbean – Mexico


Estudio Sobre La SituacioN EconoMica Actual Y Las Perspectivas Del Desarrollo EconoMico Y Social De Los PaiSes De CentroameRica at Economic Commission for Latin America and the Caribbean – Mexico

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Estudio Sobre La SituacioN EconoMica Actual Y Las Perspectivas Del Desarrollo EconoMico Y Social De Los PaiSes De CentroameRica at Economic Commission for Latin America and the Caribbean – Mexico

Recruiter: Economic Commission for Latin America and the Caribbean

This Job Application Has Closed

About Economic Commission for Latin America and the Caribbean

The Economic Commission for Latin America and the Caribbean (ECLAC/CEPAL) is one of the five regional commissions of the United Nations, founded in 1948. ECLAC promotes the economic and social development of the Latin American and Caribbean region through research, analysis, and knowledge generation, providing technical assistance and training to member states on issues including economic development, trade, production, and social equity.

Job Summary

This consultancy provides an opportunity to contribute specialized expertise to Economic Commission for Latin America and the Caribbean’s mission in international cooperation and sustainable development. Working in Mexico, you will apply your professional skills to address complex challenges in international cooperation and sustainable development and support the organization’s programmatic objectives. This role offers the flexibility of consultancy work while contributing to meaningful international development outcomes with global impact.

Full Job Description

Result of Service

Al finalizar la consultoria se contara con un estudio de la situacion economica actual y las perspectivas de desarrollo economico y social de los paises de Centroamerica, de tal manera que la CEPAL podra formular un conjunto de prioridades regionales que sirvan de base para, posteriormente, construir una agenda estrategica, politicamente viable, orientada a reactivar el proceso de integracion regional del SICA en el corto y mediano plazo. Esto permitira cumplir con lo indicado en el Plan de Trabajo de la CEPAL respecto a la integracion subregional y desarrollo economico. Tambien permitira responder a la solicitud de asistencia tecnica hecha a la CEPAL por la presidencia pro tempore del SICA.

Work Location

ECLAC MEXICO

Expected duration

15/05/26 – 14/09/26

Duties and Responsibilities

Antecedentes La CEPAL ha planteado, en el marco de su 75 aniversario, que los paises de America Latina y el Caribe (ALC) han enfrentado una crisis del desarrollo constituida por tres trampas que se refuerzan mutuamente y que conllevan a una nueva decada perdida: una trampa de bajo crecimiento; una trampa de elevada desigualdad y de baja movilidad social, y una trampa de bajas capacidades institucionales y de gobernanza. La superacion de la triple trampa de desarrollo pasa por un ejercicio de mapeo de que hacer y como hacerlo para generar un futuro mas productivo, inclusivo y sostenible en la region. Dentro de este marco, la CEPAL considera que una mayor integracion regional en Centroamerica permitira a los paises de esta region avanzar en la superacion de estos obstaculos y promover un crecimiento mas productivo, sostenible e inclusivo. Frente a la necesidad de viabilizar la reactivacion del proceso de integracion, se presenta una oportunidad estrategica inmejorable debido a que la Republica Dominicana ostentara simultaneamente la Presidencia Pro Tempore del SICA y de la CEPAL durante el ano 2026. En este contexto, la CEPAL, en terminos generales, y la Sede Subregional en Mexico, a traves de su plan de trabajo en curso, preven fortalecer el trabajo conjunto con los paises de la region para avanzar hacia la consolidacion de la integracion regional centroamericana. Este enfoque parte de la premisa de que una mayor integracion permitira a los paises avanzar en la superacion de las trampas del desarrollo y promover un crecimiento mas sostenible e inclusivo. En este sentido, los productos que se generen como resultado de esta asistencia tecnica proporcionaran analisis y evidencia empirica robusta que apoyen la toma de decisiones para el diseno e implementacion de iniciativas orientadas a establecer agendas o planes regionales dirigidos al fomento del desarrollo economico y social de los Estados miembros del SICA. Asimismo, esta colaboracion permitira a la CEPAL fortalecer sus vinculos con la Presidencia Pro Tempore y con el SICA, en particular con sus actuales directivos y funcionarios, lo que contribuira a consolidar futuras colaboraciones, generar espacios conjuntos de trabajo y organizar eventos y foros especializados. El fortalecimiento de esta relacion tambien facilitara el acceso a informacion especializada disponible en las distintas instancias del Sistema, lo cual sera de utilidad para futuras investigaciones de la CEPAL. Finalmente, el trabajo propuesto permitira a la CEPAL contar con un estudio actualizado sobre la situacion economica y social de Centroamerica, asi como sobre las prioridades nacionales en materia de integracion regional en el actual contexto global. Asi, la importancia de este esfuerzo conjunto radica en su capacidad de ofrecer un acompanamiento estrategico de alto nivel que permita a los Estados miembros superar las trampas del desarrollo a traves de una integracion regional mas profunda y sostenible. A diferencia de ejercicios meramente declarativos o diagnosticos descriptivos, la participacion de la CEPAL aportara evidencia empirica robusta para identificar cuellos de botella estructurales, evaluar costos de inaccion y presentar escenarios concretos de politica publica. Ademas, esta colaboracion resulta crucial porque busca articular directamente la agenda regional con las prioridades nacionales de desarrollo de cada pais y vincular de manera realista las iniciativas propuestas con mecanismos de movilizacion de recursos y financiamiento internacional, facilitando asi la toma de decisiones efectivas por parte del SICA. Por ello, se considera pertinente la contratacion de una consultoria para elaborar un estudio sobre la situacion economica actual y las perspectivas del desarrollo economico y social de los paises de Centroamerica, asi como una propuesta de prioridades regionales que puedan ser abordadas en el marco de la integracion regional. RPTC SP11-2026-ADV-4 Actividades o funciones por realizar: El consultor o la consultora, bajo la supervision del equipo de la CEPAL, debera realizar las siguientes actividades: a. Elaborar un protocolo de investigacion. De acuerdo con el ejemplo que le entregara la CEPAL, este protocolo debera contener los siguientes elementos: titulo o tema, antecedentes y justificacion, objetivo, productos y metodologia, contenido preliminar, recursos necesarios, y cronograma de trabajo b. Elaborar una hoja de ruta orientada a definir una agenda que, permita formular iniciativas regionales concretas a fin de avanzar en la consolidacion de la integracion regional en Centroamerica. c. Recopilar y analizar informacion socioeconomica actual y reciente de cada uno de los paises de Centroamerica y de la region en su conjunto, a partir de una revision de los datos disponibles en diversas fuentes confiables. d. Elaborar un estudio que contenga los siguientes dos componentes principales e indispensables: 1. Informe sobre el estado de situacion del desarrollo economico y social de la region del SICA, y de sus principales perspectivas de futuro a corto y mediano plazo. 2. Ejercicio de prospectiva del desarrollo economico y social de los paises centroamericanos y la region. Para ello, se sugiere considerar la Guia Basica de Gobernanza Anticipatoria publicada por CEPAL y OSF. 3. Propuesta de prioridades regionales estrategicas y viables para el corto y mediano plazo en materia de integracion regional en el SICA. e. Organizar la agenda y colaborar con los funcionarios de la CEPAL y del SICA en la realizacion del taller de presentacion de hallazgos del estudio. f. Incorporar los cambios y sugerencias del supervisor, una vez realizada la revision de los productos. Obligaciones del/la Consultor/a: a) Hacer las aclaraciones y ampliaciones requeridas y proporcionar la informacion adicional que el supervisor estime necesaria para cumplir con los productos acordados. b) Certificar que es el autor original del trabajo y de los documentos producidos por el bajo la contratacion de la CEPAL. Tambien, hacer constar que el contenido de los trabajos y documentos presentados son de su contribucion intelectual y que la forma y contenido no estan siendo postulados de manera paralela a ningun otro espacio editorial. c) Otorgar a la CEPAL los derechos de autor, patentes y cualquier otro derecho de propiedad intelectual/industrial, en los casos en que procedan estos derechos, sobre los trabajos y documentos producidos por el consultor o consultora dentro de los contratos financiados con los recursos de la CEPAL. d) Si viaja de mision, haber completado los cursos de seguridad requeridos por la Organizacion e ingresar su informe de mision al MRS (o proporcionar la informacion necesaria a la Unidad para su ingreso al MRS) y presentar su reclamo de viaje dentro de las dos semanas siguientes de haber terminado la mision. e) Asegurase de que todos los datos y referencias a materiales y publicados esten debidamente identificados con sus respectivos creditos e incluidos en las notas bibliograficas y en las citas. f) Declarar de contar con las debidas autorizaciones de quienes poseen los derechos intelectuales, segun procede. g) El informe debera escribirse en espanol, utilizando word o excel del paquete Microsoft office 2013 o compatible, (font: Times New Roman de 12 pts a espacio y medio) con el menor numero de instrucciones, especificaciones, codigos o formatos especiales (por ejemplo, se debera utilizar un solo tipo de letra). Utilizar el manual editorial de la CEPAL y las normas para estructurar la bibliografia. Enviar cuadros, graficas, diagramas, etc. (en version editable) sea Excel, PowerPoint o algun otro programa que use. Indicadores de desempeno: – Calidad del analisis y de los insumos sustantivos elaborados. – Demostrar amplio conocimiento del tema. – Entrega oportuna de la informacion, fluidez y regularidad en la comunicacion – Puntualidad en las entregas Lugar de trabajo: El trabajo se realizara en el pais de residencia del consultor o consultora.

Qualifications/special skills

El consultor o la consultora debera contar con estudios de licenciatura en Economia, Ciencias Politicas, Estudios Regionales o areas afines. El/la consultor/a debera contar con al menos 7 anos de experiencia en temas de integracion regional centroamericana o areas afines. Es deseable contar con Maestria en Economia, Ciencias Politicas, Estudios Regionales o areas afines.

Languages

El/la consultor/a debera tener dominio del idioma espanol.

Additional Information

Not available.

No Fee

THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS BANK ACCOUNTS.

Key Details

  • Job Title: Estudio Sobre La Situacion Economica Actual Y Las Perspectivas Del Desarrollo Economico Y Social De Los Paises De Centroamerica
  • Grade: CON
  • Location: Mexico City, Mexico
  • Department: Economic Commission for Latin America and the Caribbean
  • Contract Type: Consultancy
  • Salary Range:$50,000.0 – $120,000.0 USD annually

Qualifications

  • El/la consultor/a debera tener dominio del idioma espanol.

Skills

  • Not specified in the official posting

Benefits

  • Competitive compensation package
  • Professional development opportunities
  • Comprehensive health and wellness benefits
  • Inclusive and collaborative work environment

How to Apply

Applications must be submitted through the official UN careers portal. It is encouraged that applications be updated in the case where new skills or experience are obtained from the time of the initial application so that programme managers will have the most up-to-date information to aid them in their recruiting.

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